Personenzentriertes Coaching

Das von mir vermittelte Personenzentrierte Coaching  hat zum Ziel eine unmittelbare Stärkung und Entwicklung der individuellen Persönlichkeit.
Wissensvermittlung und Methoden zur Steigerung von Fertigkeiten werden zur Ergänzung des Personenzentrierten Coaching angewendet.
Das Personenzentrierte Coaching ist eine professionelle Methode zur Entwicklung und Optimierung der persönlichen Fähigkeiten und einem daran anschließenden erfolgsorientierten Selbstmanagement. (Steuerlich meist voll absetzbar.) Bei diesem freiwilligen Veränderungsprozeß zur optimaleren beruflichen und persönlichen Lebensentfaltung dient der Coach vornehmlich als Klärungshelfer, feedbackgebender Spiegel für Fragen zur persönlichen Entwicklung und Förderung. Die konkreten Ziele umfassen Streßmanagement, mehr Effizienz und Effektivität, präventive Gesundheitsförderung, insgesamt mehr Erfolg und Lebensqualität.

Anwendungsbereiche

- Karrierestillstand
- Leistungsabfall
- Kommunikationsstörungen
- Mangel an Feedback
- Burnout
- Motivationsprobleme
- neue berufliche Aufgaben
- berufliche Veränderungsvorhaben
- Berufliche Orientierungsschwierigkeiten
- Unzufriedenheit im Beruf
- vermeintliche Verhaltensdefizite im Beruf